Strona główna  >  Ogłoszenia o naborze do pracy  >  Aktualne  >  2024

uzasadnienie wyboru: zakończono


Wytworzył: Małgorzata Mruszczyk, Dyrektor Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Częstochowie (1 września 2023)
Wprowadził: Dariusz Rajczyk (23 kwietnia 2024, 12:27:20)



stanowisko:

pracownik socjalny - 2 etaty

miejsce pracy: Rejonowy Zespół Pomocy Społecznej Nr 1
termin składania dokumentów: 8 sierpnia 2023  12:00




Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Częstochowie 
ulica Polskiej Organizacji Wojskowej 2, 42-217 Częstochowa 
Ogłasza nabór na stanowisko pracy


pracownik socjalny – 2 etaty
(umowa na zastępstwo)
(nazwa stanowiska) 

Rejonowym Zespole Pomocy Społecznej Nr 1



Zakres zadań wykonywanych na stanowisku: 
  1. poradnictwo, udzielanie informacji osobom o przysługujących im uprawnieniach, świadczeniach i formach pomocy oraz prowadzenie pracy socjalnej z osobą i rodziną, 
  2. przeprowadzanie wywiadów środowiskowych, dokonywanie analizy sytuacji życiowej osób i rodzin ubiegających się o świadczenia z pomocy społecznej oraz dobór form pomocy i metod pracy socjalnej w oparciu o diagnozę, 
  3. przyjmowanie wniosków o udzielenie świadczeń i gromadzenie materiału dowodowego w postępowaniach o przyznanie pomocy, 
  4. ustalanie uprawnień do świadczeń z pomocy społecznej, ich rodzaju i wysokości, po analizie zgromadzonej dokumentacji w oparciu o obowiązujące przepisy, 
  5. występowanie o świadczenie pomocy w ramach obowiązku alimentacyjnego na rzecz osób ubiegających się o przyznanie pomocy społecznej, 
  6. korzystanie z elektronicznych baz danych na potrzeby realizowanych zadań, 
  7. sporządzanie sprawozdań, raportów i informacji w zakresie wykonywanych zadań przez Rejonowy Zespół Pomocy Społecznej Nr 1, 
  8. współpraca z podmiotami działającymi w obszarze pomocy społecznej w ramach obowiązujących przepisów.
W ramach umowy zapewniamy:  
  1. Stabilną pracę w jednostce administracji publicznej, zatrudnienie na podstawie umowy o pracę; 
  2. Dodatek za wieloletnią pracę od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy; 
  3. Dodatek za pracę w terenie – zgodnie z Ustawą o pomocy społecznej; 
  4. Dodatkowy urlop wypoczynkowy – po nabyciu uprawnień, zgodnie z Ustawą o pomocy społecznej; 
  5. Dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. „trzynastka”); 
  6. Nagrody jubileuszowe; 
  7. Pakiet socjalny: m.in. dofinansowanie do wypoczynku pracownika i jego dzieci, pożyczki pracownicze na preferencyjnych warunkach; 
  8. Dofinansowanie do zakupu okularów; 
  9. Możliwość przystąpienia do Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej; 
  10. Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego na życie i zdrowie; 
  11. Możliwość rozwoju zawodowego i uczestnictwa w szkoleniach; 
  12. Pracę w przyjaznej atmosferze oraz dogodną lokalizacje miejsc pracy poprzez bliskość głównych węzłów komunikacyjnych;
Wymagania konieczne do zakwalifikowania się:
  1. obywatelstwo polskie, 
  2. wykształcenie zgodne z art. 116 ust. 1 ustawy z dnia 12 marca 2004 roku o pomocy społecznej (t.j. Dz. U. z 2023 r., poz. 901 z późn. zm.), 
  3. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na danym stanowisku, 
  4. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, 
  5. niekaralność sądowa za przestępstwo popełnione umyślnie.
Wymagane dokumenty i oświadczenia:
  1. życiorys (CV); 
  2. list motywacyjny; 
  3. kserokopia dokumentu poświadczającego wykształcenie (świadectwo, dyplom lub zaświadczenie o stanie odbytych studiów); 
  4. kwestionariusz osobowy (wzór do pobrania pod ogłoszeniem o naborze) na stronie mops.bip.czestochowa.pl), 
  5. oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, o korzystaniu z pełni praw publicznych, oraz o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych (wzór do pobrania na stronie mops.bip.czestochowa.pl), 
  6. oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy (wzór do pobrania na stronie mops.bip.czestochowa.pl), 
  7. oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na pracę na danym stanowisku (wzór do pobrania na stronie mops.bip.czestochowa.pl). 
  8. klauzula informacyjna dla kandydatów do pracy (wzór do pobrania na stronie mops.bip.czestochowa.pl).

Informacje dodatkowe:
wymiar etatu – pełny,
czas pracy – zgodny z obowiązującym czasem pracy w Ośrodku.

Warunki pracy na stanowisku:
Praca na ww. stanowisku nie jest narażona na występowanie uciążliwych i szkodliwych warunków pracy. Nie istnieją bariery architektoniczne utrudniające wykonywanie pracy i dostępność do budynku, do pomieszczeń biurowych i do pomieszczeń sanitarnych.
Należy jednak zauważyć, iż siedziba Rejonowego Zespołu Pomocy Społecznej Nr 1 mieści się na III i IV piętrze w budynku bez windy.


Wymagane dokumenty należy składać w zaklejonej kopercie w Kancelarii Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Częstochowie, 42-217 Częstochowa, ulica Polskiej Organizacji Wojskowej 2, z dopiskiem „Oferta pracy – pracownik socjalny RZPS 1” w terminie do dnia: 08.08.2023 r.,
do godz.: 12:00.
Dokumenty, które wpłyną do urzędu po wyżej określonym terminie, nie będą rozpatrywane (decyduje data wpływu dokumentów do Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej
w Częstochowie).


Kandydaci zakwalifikowani zostaną poinformowani o terminie konkursu. Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu: 34 372 42 05 lub 06.


Ogłoszenie o naborze (90kB) pdf
Kwestionariusz osobowy (81kB) pdf
Oświadczenie 1 (25kB) word
Oświadczenie 2 (13kB) word
Oświadczenie 3 (33kB) pdf
Oświadczenie 4 (21kB) plik

metryczka


Wytworzył: Małgorzata Mruszczyk Dyrektor Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Częstochowie (26 lipca 2023)
Opublikował: Dariusz Rajczyk (26 lipca 2023, 13:44:28)

Ostatnia zmiana: Dariusz Rajczyk (23 kwietnia 2024, 12:27:20)
Zmieniono: zakończono

rejestr zmian tej informacji »


Liczba odsłon: 344